La participació democràtica a les mutualitats i altres entitats del tercer sector

Les mutualitats i entitats del tercer sector tenen en comú el seu caràcter social, participatiu i sense ànim de lucre. L’objectiu principal és sempre ajudar als seus socis i mutualistes en àmbits que habitualment tenen relació amb les assegurances, els serveis socials i àmbits com l’educació i la salut. La participació democràtica és un dels seus principals segells d’identitat.

 

Les característiques comunes de mutualitats i entitats del tercer sector

 

Una mutualitat i una entitat del sector social no són el mateix, però si que comparteixen algunes característiques:

 

  • Entitats de gran tradició i arrelament a Catalunya.
  • Àmplia presència en el sector assegurador català.
  • Altres entitats del tercer sector mostren els mateixos valors de solidaritat per a buscar solucions des de la col·laboració.
  • L’assemblea supervisa les tasques i participa activament.
  • Els mutualistes i socis poden participar activament i votar a les assemblees.

 

Entre els punts més importants d’aquesta sèrie de característiques que defineixen les mutualitats i entitats del tercer sector, destaquen aquells que parlen de la participació dels socis i mutualistes. El caràcter democràtic d’aquestes organitzacions és evident i preval per sobre d’altres estaments de funcionament. També es celebren assemblees obertes a la participació amb veu i vot.

 

En el cas de les mutualitats, la seva figura és quelcom ja totalment tradicional i amb moltíssim arrelament en el territori. En el sector concret de les assegurances, la presència és indiscutible a Catalunya, lloc en el qual conviuen harmònicament diverses entitats d’aquest tipus, amb caràcter solidari i col·laboratiu.

Els valors que transmeten les mutualitats  

Les mutualitats com Previsora General són entitats d’assegurances amb una àmplia tradició en zones com Catalunya. Alternatives a les assegurances tradicionals, ja que anteposen a les persones per sobre de les qüestions purament econòmiques i transmeten valors. De fet, l’objectiu prioritari és aconseguir una societat més amable i solidària. Per això algunes característiques comunes en les mutualitats són:

 

  • No tenen ànim de lucre.
  • Societats de persones i no de capitals.
  • Participació democràtica.
  • Autogestionades.

 

Des de l’àmbit del mutualisme es persegueix un desenvolupament sostenible de totes i cadascuna de les accions que es duen a terme, sempre des d’una perspectiva de la responsabilitat social.

 

Els valors de les mutualitats

 

Les mutualitats de Previsió Social com Previsora General no deixen de ser associacions de persones que representen una forma solidària d’organització. Algun dels valors comuns i més importants tenen a veure amb el tracte al mutualista i les inversions que es fan amb els beneficis generats.

 

  • Proximitat.
  • Tracte personalitzat i directe en tractar-se de mutualitats petites.
  • Segell EthSI (acredita a les mutualitats que ho tenen com a entitats que no busquen el benefici propi).
  • La inversió és per benefici dels mutualistes.
  • No s’inverteix en sectors armamentístics i tabacaires.
  • Els mutualistes són propietaris d’una petita part de la mútua.

 

El caràcter familiar de les mutualitats permet oferir un servei de qualitat, personalitzat i diferenciat ja que possibilita estar més a prop de col·laboradors i mutualistes. A més, el treball en equip i la importància del valor humà que se li dona en aquestes entitats permet desmitificar el món de les assegurances fent-lo més familiar.

 

Per a descobrir tots els valors que caracteritzen a Previsora General, pots entrar en aquest enllaç. Uns valors que se sustenten en el Pla Estratègic de Responsabilitat Social que ha traçat la mutualitat per a controlar que es duen a terme.